Microsoft købte for nylig Activision Blizzard for 69 milliarder dollar, et opkøb, der blev rost af den amerikanske kommunikationsarbejderforening, CWA. Ifølge CWA markerer denne transaktion en ny dag for Activision Blizzard-medarbejdere og er et vigtigt skridt i at forbedre arbejdsforholdene i videospilindustrien.
En ny æra for Call of Duty-arbejdere
CWA, som er den største kommunikations- og medieforening i USA, ser dette opkøb som en mulighed for, at Activision Blizzard-medarbejdere endelig kan komme til orde og kæmpe for deres rettigheder. Microsoft har forpligtet sig til at forblive neutral og gøre det nemmere for medarbejdere at tilslutte sig fagforeningen, hvilket giver en klar vej til kollektive forhandlinger for næsten 10.000 arbejdere.
Activision Blizzard er blevet kritiseret i de senere år for sin sexisme, giftige arbejdskultur og endda CEO Bobby Koticks kontroversielle håndtering af anklager om voldtægt og andre alvorlige forseelser. California Department of Employment and Housing Rights anlagde en retssag mod Activision Blizzard i juli 2021 og anklagede virksomheden for at dyrke en sexistisk og diskriminerende kultur. Bobby Kotick forventes at forlade Activision Blizzard i slutningen af året.
En sejr for arbejdere, der kæmper for deres rettigheder
CWA-præsident Claude Cummings Jr sagde: “For mere end to år siden fangede Activision Blizzard studiearbejdere national opmærksomhed ved at organisere protester mod diskrimination, seksuel chikane, ulighedsløn og andre problemer, de stødte på på deres arbejdsplads. Deres bestræbelser på at danne fagforeninger blev mødt med ulovlige gengældelser og forsøg på at forsinke og blokere fagforeningsvalg. Nu kan disse arbejdere frit melde sig ind i vores fagforening gennem en retfærdig proces, uden ledelsens indblanding. Microsofts ansvarlige tilgang bør være standarden på tværs af branchen. »
Betingelserne i den nye overenskomst
Den nye aftale mellem Microsoft og CWA garanterer flere rettigheder til Activision Blizzard-medarbejdere:
- Microsoft vil indtage en neutral tilgang, når medarbejdere udtrykker interesse for at blive medlem af en fagforening
- Medarbejdere vil have adgang til innovativ teknologi til at træffe deres beslutning i fuld fortrolighed
- Hvis der opstår uenighed, er Microsoft og CWA enige om at arbejde hurtigt for at nå til enighed og om nødvendigt at bruge en fremskyndet voldgiftsproces.
I december sidste år dannede omkring 300 ansatte i kvalitetssikringsafdelingen i ZeniMax Media, et Microsoft-datterselskab, en fagforening med CWA. Microsoft lovede at forblive neutral i denne proces og har siden anerkendt fagforeningen. Dette opkøb styrker derfor CWA’s position i videospilindustrien og demonstrerer den voksende fagforeningsbevægelse i denne sektor.
Afslutningsvis markerer dette opkøb af Microsoft et vigtigt skridt i kampen for bedre arbejdsforhold i videospilindustrien og baner vejen for en større fagforening af Activision Blizzard-ansatte.
Kilde: www.ign.com





