En af de mest magtfulde chefer i World of Warcraft mister 33% af sin kraft
En af de mest magtfulde chefer i World of Warcraft mister 33% af sin kraft
World of Warcraft er stadig et af verdens mest populære og erfarne MMO-spil, men sandheden er, at Blizzard-spillet fortsætter med at opleve anekdoter og kontroverser ugentligt. Denne gang handler det om en boss i spillet, der er blevet svækket ved en fejltagelse, men virksomheden ser ikke ud til at have nogen intentioner om at rette denne ændring. Spillerfællesskabet har som altid reageret på dette tiltag.
En uventet svækkelse i World of Warcraft
Den oprindelige plan for denne World of Warcraft-opdatering var at reducere skaden fra færdigheden “Oblivion” med 10% for Scalecommander Sarkareth, hvilket ville have betydet et fald fra 15.830 skadepoint til 14.247. Men efter yderligere analyse blev det opdaget, at reduktionen faktisk var på 33%. Dette gør Sarkareth til en af de mest magtfulde chefer i World of Warcraft, og Blizzard har meddelt, at de ikke vil rette denne chefes svækkelse i nær fremtid.
Dette er gode nyheder for fansen, da det nu vil være lettere at besejre denne chef, og de behøver ikke at skynde sig for at slå ham, før han retter sig selv.
“Som mange spillere har bemærket, inkluderede gårsdagens rettelser en reduktion af Scalecommander Sarkareths Oblivion på Mythic-sværhedsgraden, hvilket resulterede i en større reduktion end vi oprindeligt havde planlagt,” skrev Blizzard community manager Randy ‘Kaivax’ Jordan (via PCGamesN). “Efter at have overvejet dette har vi besluttet at beholde den aktuelle værdi, da den allerede har været aktiv i spillet siden hotfixet blev implementeret.”
Udover World of Warcraft står Blizzard også over for en masse arbejde med Diablo IV, hvor de forbereder sig på at lancere nyt indhold og foretage justeringer såsom håndtering af ædelstene i beholdningen og justeringer af genstandenes styrkesystem.
Dette er en vigtig nyhed for World of Warcraft-spillere, der er interesserede i spillets seneste ændringer og udviklingen af Diablo IV.
