Protester ved Rockstar Games for den obligatoriske tilbagevenden til kontoret for GTA 6-udviklingsteamet

Rockstar Games kæmper efter kontroverser omkring deres beslutning om at returnere alle medarbejdere til kontoret på fuld tid fra og med april. Denne beslutning udløste utilfredshed blandt udviklingsteamet og spilsamfundet. Tjek alle detaljerne nedenfor.

Rockstar Games’ kontroversielle beslutning

Rockstar Games har meddelt, at alle dets medarbejdere vil være forpligtet til at vende tilbage til kontoret på fuld tid fra og med april. Denne beslutning kommer som en del af den længe ventede udvikling af Grand Theft Auto 6 (GTA 6). Virksomheden siger, at personligt samarbejde er nøglen til at sikre kvaliteten og sikkerheden af ​​spillet. Rockstars udgivelseschef, Jenn Kolbe, citerede produktivitets- og sikkerhedsbekymringer og refererede til en lækage-major fra 2022, som afslørede detaljer om kriminalitetssimulatoren.

Kolbe argumenterede for, at personligt arbejde ville give virksomheden mulighed for at levere GTA 6 med det krævede kvalitetsniveau og polering, i overensstemmelse med spillets ambitiøse køreplan. Denne forklaring overbeviste dog ikke mange udviklere, som udtrykte deres frustration på sociale netværk, især X (tidligere Twitter).

Intern utilfredshed og medarbejdernes bekymringer

Ud over ekstern kritik tyder rapporter på, at nogle Rockstar Games-medarbejdere selv er utilfredse med den obligatoriske tilbagevenden til kontoret. Anonyme kilder i virksomheden rejste bekymringer om balance mellem arbejde og privatliv og sagde, at fjernarbejde havde været en “livline for mange af os.” Medarbejdere opfordrede Rockstar Games til at genoverveje sin beslutning og finde gensidigt fordelagtige løsninger.

Virksomheden planlægger at slukke for fjernadgangsteknologi den 15. april, hvilket tvinger medarbejderne til at vende tilbage til kontoret eller overveje at stoppe. Rockstar Games er blevet opfordret til at genoverveje sin position og favorisere samarbejdsløsninger, der tager hensyn til medarbejdernes velbefindende og præferencer.

Kilde: www.bing.com